В Санкт-Петербурге чудесным образом существует агентство по подбору и обучению персонала Destaff Agency.
Основательница и идейный вдохновитель Олеся Дербина рассказывает о тонкостях работы в рекрутменте:
"Идея создания нового формата в предоставлении персонала, аутсорсинге и лизинге кадров формировалась в моем сознании долгое время. Этому предшествовали должности в качестве рекрутера, HR-manager и руководителя филиала. Я много анализировала, изучала и сопоставляла поведение и потребности наемного персонала. То, как губительным образом происходит затухание потенциала у сотрудников при "неумелых" управленцах. Я определяю подбор персонала и конечную удовлетворенность заказчика только в случае полной "сработки" с обеих сторон.
Лучшие кадры чувствуют лучших работодателей инстинктивно. В бизнесе, как в природе, сильнейшие с сильнейшими.
Поэтому при подборе нужного кандидата у нас обязательно происходит аудит отдела персонала клиента. Без этого никуда. Я могу с уверенностью отметить, что предоставление нужного специалиста - это процесс двухсторонний.
Причин, по которым фирмы обращаются в рекрутинговое агентство, множество. Но цель у всех одна - увеличение прибыли за счет нового сотрудника. Так что, в первую очередь владелец компании должен прочувствовать готовность к увеличению и расширению, чтобы в дальнейшем не принижать потенциал нового сотрудника из-за своих внутренних страхов".